คุณจะรู้ได้อย่างไรว่าชีวิตของวิทยาเขตแคลิฟอร์เนียของ Apple และความลับในการทำงานของ บริษัท นั้นเป็นอย่างไรหากคุณไม่ใช่พนักงาน? นิตยสาร Vogue มอบโอกาสให้แฟน ๆ ได้เรียนรู้เกี่ยวกับการขอบคุณ Backstreet World ในการให้สัมภาษณ์กับ Joni Ive ผู้อำนวยการฝ่ายออกแบบหัวหน้าได้พูดคุยในบรรยากาศที่ไม่เป็นทางการกับ Naomi Campbell เล่าถึงความลับของ Apple และเอกลักษณ์ของ Steve Jobs
iPhone ครั้งแรก
คำถามแรกที่ถามโดยซูเปอร์โมเดล Aivu เกี่ยวข้องกับ iPhone ตัวแรกและการผลิต ในบรรดาเจ้าหน้าที่มีข่าวลือว่านักออกแบบรู้สึกกังวลกับการเปิดตัวบรรทัดแรกที่เขานอนหลับอยู่ที่โรงงาน ที่ Joni Ive แดกดันตั้งข้อสังเกต:
"คุณไม่สามารถผลิตสินค้าและไม่ทราบถึงความแตกต่างทางด้านเทคนิคของการผลิต ฉันใช้เวลาอยู่ที่โรงงานในช่วงเปิดตัวครั้งแรก นักออกแบบไม่ได้จำกัดความรู้เฉพาะกับข้อมูลผลิตภัณฑ์ภายนอก! "
คุณพักค้างคืนหรือเปล่า? เขาไม่เคยตอบคำถามนี้ แต่การตัดสินโดยความกระตือรือร้นบ้าของเขาสำหรับการทำงานนี้อาจจะเกิดขึ้นได้
ความลับของ Apple
ทุกคนที่เคยประสบปัญหาเรื่องการผลิตรู้เรื่องสัญญาและการรักษาความลับอย่างเคร่งครัด มันยากที่จะปฏิบัติตามพวกเขา? นักออกแบบอ้างว่าเขาไม่รู้สึกเป็นข้อ จำกัด และเห็นว่าไม่มีปัญหาในการรักษาความลับอย่างเข้มงวด:
"ฉันไม่เห็นปัญหาในการรักษาความลับในระหว่างกระบวนการทำงาน เป็นเรื่องปกติที่ฉันจะไม่อดทนต่อกระบวนการทางเทคนิคและความคิดสร้างสรรค์ในการสนทนา ลักษณะของความคิดมีความเปราะบางและเปราะบางดังนั้นคุณต้องระมัดระวังเป็นอย่างมากด้วยตนเองปกป้องตนเองจากการวิจารณ์ก่อนวัย คุณต้องแสดงข้อมูลดังกล่าวเมื่อทุกอย่างพร้อมและคุณมั่นใจในคุณภาพของผลิตภัณฑ์ "
เกี่ยวกับอัตลักษณ์ของ Steve Jobs
บุคคลที่คิดอัจฉริยะคิดว่า Steve Jobs เป็นเวลานานจะไม่ให้การพักผ่อนกับคนที่เริ่มต้นและคนชอบฝันมากมาย ตาม Aiv เขามองไปพร้อมกับผู้สร้างแอปเปิ้ลในโลกอย่างเท่าเทียมกันเขาสารภาพค่าชีวิตที่เหมือนกัน:
"นี่คือคนที่สอนให้ฉันคิดนอกกรอบมากกว่าขอบเขตของความคิดตามปกติ เขาไม่ใช่แค่ผู้นำสำหรับฉันเท่านั้น แต่ยังเป็นเพื่อนสนิท สตีฟไม่กลัวที่จะท้าทายและฝันซึ่งเป็นสิ่งที่เราเรียกร้องจากพนักงานของ Apple และก่อนหน้านี้และตอนนี้โดยการสรรหาบุคลากรใหม่ ๆ เราต้องการเห็นชุดค่านิยมที่ใกล้เคียงกับเราความกระตือรือร้น "
น่าแปลกใจที่ บริษัท ให้ความสำคัญไม่เพียง แต่การไหลเข้าของ "เลือดใหม่" เท่านั้น แต่ยังดูแลผู้สูงอายุให้โบนัสและการถือหุ้นที่มั่นคง ในทีมนักออกแบบมีพนักงานถาวร 19 คนเป็นเรื่องที่ไม่สมจริงที่จะไปที่ "คนที่เลือก" พวกเขาทำงานแยกกันในห้องปฏิบัติการของคูเปอร์ติโน่ด้วยความลับที่เข้มงวด และตามที่พนักงานพวกเขาเข้าใจซึ่งกันและกันด้วยคำพูดสั้น ๆ
- Helena Christensen: "การรวมกลุ่มกันแล้วผู้หญิงก็เข้มแข็งขึ้น"
- Bella Hadid สร้างความเกรี้ยวกราดกับชุดของเธอในงาน Dior brand dinner ในคานส์
- นาโอมิ Campbell ฝันของการสร้าง Vogue แอฟริกา
โปรดทราบว่า Vogue ไม่ได้ตั้งใจเห็นด้วยกับการประชุมกับ Joni Ive ในเดือนพฤษภาคมปีพ. ศ. 2561 พิพิธภัณฑ์แห่งการออกแบบเปิดขึ้นในกรุงลอนดอนซึ่งงานของ Alzey จะนำเสนอภายใต้การอุปถัมภ์ของ Aiv และจะมีการเปิดตัวระบบต่างๆ